Recientes sentencias del Supremo sobre el cómputo de la acción por despido
Cristina Aragón Gómez
23 de junio de 2022
Conforme a lo previsto en los arts. 59.3 y 103.1 LJS, la acción por despido debe ejercerse en los 20 días siguientes a aquel en que se hubiera producido el cese en la empresa. Y, como sabemos, los días son hábiles y el plazo de caducidad a todos los efectos. Pues bien, en aplicación del art. 182 LOPJ y de la jurisprudencia del Tribunal Supremo (SSTS 23-1-2006, Rº 1604/2005 y 24-9-2007, Rº 770/2006, entre otras), no computarían dentro de dicho
